Meer rechten bij ziekte en werkloosheid
voor flexwerkers
J
over
Workshop
de gedichten
van Rutger Kopland
in
Bibliotheek Boskoop
Hart van Mand
Mantelzorgcafé
Nieuwe spelregels voor oproepkrachten en uitzendkrachten
Boeken
gevraagd voor
straatkinderen
in India
Literair avondprogramma
29.000 exemplaren
Als u ziek wordt
Ziekenfonds?
Vragen staat vrij!
Recht op WW?
Hart van Holland/10 januari 2001
pagina 9
De Wet flexibiliteit en zekerheid regelt de
rechten en plichten van oproepkrachten
en uitzendkrachten. Daarnaast hebben
veel bedrijven een CAO (collectieve
arbeidsovereenkomst), met regels die de
werkgever moet toepassen op alle werk
nemers. Dus ook op oproepkrachten.
Deze regels kunnen anders zijn dan vol
gens de wet. Ga dus altijd na of u onder
een CAO valt. Uitzendkrachten vallen
meestal onder de ABU-CAO of de NBBU-
CAO.
Zij kunnen hierover informatie opvragen
bij het uitzendbureau.
t
Onafhankelijk informatieblad.
Verschijnt in Waddinxveen, Boskoop, Benthuizen, Hazerswoude-Dorp,
Zevenhuizen-Moerkapelle, Oud-Verlaat en Kruisweg,
eenmaal per week op woensdag in een oplage van
Postadres voor redactie en advertenties:
Postbus 85 - 2760 AB Zevenhuizen
Bezoekadres: Drukkerij Elgersma
Noordelijke Dwarsweg la - 2761 GA Zevenhuizen
Tel. 0180-632289* - Fax. 0180-633503
e-mail: hartvanholland@box.nl
Sluitingstermijn redactie: maandag 12.00 uur
Sluitingstermijn advertenties: maandag 14.00 uur.
Kant-en-klaar materiaal (indien gereserveerd)
tot dinsdag 10.00 uur.
De uitgever stelt zich NIET verantwoordelijk voor eventuele
onjuistheden in telefonisch opgegeven advertenties
Hart van Holland stelt zich niet aansprakelijk voor de inhoud van de
advertenties en ingezonden mededelingen in deze krant. Bovendien
behoudt zij zich het recht voor, zonder opgave van reden,
advertenties voor publicatie in het Hart van Holland te weigeren.
Voor klachten over de bezorging van Hart van Holland
in Zevenhuizen en Moerkapelle: Drukkerij Elgersma,
telefoon 0180-632289.
Overige klachten: Netwerk VSP: telefoon 070-3209898
Gouda - Het Steunpunt Mantelzorg organiseert op vrijdag 19
januari tussen 10.00 en 12.00 uur het mantelzorgcafé. Mensen
die zorgen voor een naaste met een ziekte of handicap, heb
ben hier de mogelijkheid om elkaar te ontmoeten. Mantelzor-
gers kunnen zo hun verhaal bij elkaar kwijt, elkaar steun
geven en kunnen er even uit zijn in een gezellige omgeving. De
koffie is gratis.
Het doel van deze bijeenkomst is het bieden van een plek aan
mantelzorgers waar zij elkaar ondersteuning kunnen bieden,
waarbij lotgenotenervaringen en informatie uitgewisseld kun
nen worden, onder begeleiding van een deskundige.
De bijeenkomsten worden iedere derde vrijdag van de maand
gehouden en vinden plaats in café Résistance, bij het Verzet
smuseum in Gouda, Turfmarkt 30. Men hoeft zich voor deze
bijeenkomst niet aan te melden. Met vragen kunt u terecht bij
het Steunpunt Mantelzorg. De balie vindt u in de Thuiszorg-
winkel-meditheek, Boelekade 1 te Gouda en is open op werk
dagen tussen 9.00 en 16.00 uur, 's maandags tussen 13.30 en
17.00 uur. Telefoonnummer 0182 594658.
Werkt u als oproepkracht of uitzendkracht? Of heeft u
plannen in die richting? Het is natuurlijk handig om te
kunnen kiezen wanneer je gaat werken of voor hoeveel
uur. Maar 'flexwerken' kan ook vragen oproepen: hoe
veel verdien je dan? En wat gebeurt er als je ziek word
of als er plotseling geen werk
meer is? Sinds kort zijn er nieu
we spelregels gemaakt, die flex
werkers meer zekerheid geven
op werk en inkomen. En dat
heeft weer invloed op uw recht
op ziekengeld of een WW-uitke-
ring.
Waar u precies recht op
heeft, hangt onder meer
af van het type contract
dat u heeft. De meest voorkomen
de flexibele arbeidscontracten
zijn:
een nul-urencontract, een min-
maxcontract, een oproepcontract
met voorovereenkomst en een
uitzendcontract. Al die contrac
ten verschillen van elkaar, en
daarmee ook uw recht op loon of
ziekengeld of een WW-uitkering..
Het is dus belangrijk dat u weet
wat voor soort contract u heeft.
Wilt u precies weten hoe het zit?
Lees dan de brochure: 'Rechten
van oproepkrachten bij ziekte en
werkloosheid'. Deze handige wegwijzer kunt u gratis
bestellen bij Postbus 51, tel. 0800-8051.
Een flexwerker die ziek wordt tijdens een oproep- of uit
zendcontract, krijgt soms het loon doorbetaald, en soms
een uitkering volgens de Ziektewet (ziekengeld). In het
algemeen krijgt u minstens 70% van uw loon doorbetaald
zolang uw oproep- of uitzendcontract geldt. Als u ziek
b'ijft na afloop van het contract bestaat recht op zieken
geld. Wordt u ziek buiten uw contract, dan komt u soms
ook in aanmerking voor ziekengeld. Deze uitkering is 70%
van het gemiddelde loon dat u verdiende in de dertien
weken voordat u ziek werd.
Flexwerkers zijn in de regel verzekerd voor het zieken
fonds in de perioden waarin ze loon betaald krijgen, of als
Afhankelijk van uw arbeidsverleden en leeftijd bedraagt de
uitkering 70% van uw laatst verdiende loon of 70% van het
wettelijk minimumloon.
t
rtlN-HAX-
cotfTfcAcr
UITZEWp»
CO rVTR. A Cr
fjuL
uHEM
CONTfVNcr
WÊE le
ve RZEgERlNé,
Meer informatie kunt u krij
gen bij uw werkgever of uit
zendbureau en bij de vak
bond. Het ministerie van
Sociale Zaken en Werkgele
genheid heeft informatie op
de website:
http:/www.minszw.nl
Bij Postbus 51 (0800-8051)
kunt u bovendien gratis de
volgende brochures aanvra
gen:
'Rechten van oproepkrach
ten bij ziekte en werkloos
heid' (B 082)
'Flexibiliteit en zekerheid'
(B 051)
'Recht op een WW-uitke-
ring?' (BI06)
ze een WW-uitkering ontvangen. Wel moet uw inkomen of
WW-uitkering onder de ziekenfondsgrens blijven. Oproep
krachten met een contract met vooroverkomst zijn alleen
verzekerd op de dagen waarover ze loon betaald krijgen.
Flexwerkers met een nul-urencontract, min-maxcontract of
uitzendcontract zijn in de week waarin ze werken de hele
week verzekerd.. Ook als ze maar één of enkele dagen wer
ken. Een dag- of weekverzekering kan bij het ziekenfonds
uitgebreid worden tot een doorlopende verzekering.
Wat gebeurt er als de werkgever opeens geen of veel min
der werk meer heeft en denkt dat dit zo zal blijven? Ook
nu weer geldt dat hij volgens de nieuwe regels soms toch
loon moet doorbetalen. Dit kan het geval zijn als u als
oproepkracht al langer dan 6 maanden voor dezelfde
werkgever werkt. Pas wanneer de werkgever u geen loon
meer hoeft te betalen, kunt u een WW-uitkering aanvragen.
Moerkapelle - Het regionale comité
van Woord Daad kan nog steeds
boeken en cd's gebruiken ten behoe
ve van boekenmarkten in de regio.
De opbrengst is bestemd voor pro
jecten voor straatkinderen in India.
Boeken, ook theologische boeken,
en cd's kunnen worden ingeleverd
op de volgende locaties: Benthuizen:
M. Schellingerhout, Dorpsstraat 107,
telefoon 079-3312456. Bleiswijk: L.
Neeleman, Heemskerkstraat 23, tele
foon 010-5214985. Moerkapelle: M.
Hoeflaak, Klaproosstraat 26, tele
foon 079-5931219 (18.30-19.30 uur)
en in Waddinxveen: J. Pauw, Koe-
koekdreef 13, telefoon 0182-635225.
Boskoop - Op 4 oktober is het literair programma van Bibliotheek Boskoop
gestart. Een cyclus van vier avonden waar door Jolien Manassen van LiteraLin-
ea, uit Amsterdam, lezingen/workshops gegeven worden over Nederlandse lite
ratuur. Iedere cursusavond staat een thema centraal. Op woensdagavond 10
januari 2001 is de derde avond, dit keer geen lezing, maar een workshop en wel
over de gedichten van Rutger Kopland. Rutger Kopland is een van onze bekend
ste, moderne dichters. Wie kent niet zijn gedicht Jonge sla? De lezing avond
begint met een inleiding op zijn leven en werk. Daarna worden enkele gedich
ten met de deelnemers besproken. Door samen gedichten te lezen, te beluiste
ren en te bekijken wordt een poging gedaan deze te doorgronden.
